Emil Arnold (* 24.07.1904) fonde Emil Arnold Lehrenbau à Esslingen am Neckar en 1941. Auparavant, il a obtenu son diplôme d'outilleur chez Bosch.
Au début, il fabrique principalement des dispositifs de mesure et des gabarits de contrôle. Il s'est rapidement fait un nom grâce à l'excellente qualité de ses produits. En particulier parce qu'il est à l'écoute de ses clients et répond avec précision à leurs souhaits.
Avec son fils Karl-Heinz Arnold, il met tout son cœur dans l'entreprise et est toujours ouvert aux nouveaux développements. Sa vision est d'être présent avec ses outils dans les fabrications de tous les pays et de tous les secteurs.
WE LIVE QUALITY TOOLING
NOUS SOMMES DES BRICOLEURS TYPIQUEMENT SOUABES. ET FIER DE L'ÊTRE.
Dans nos recherches, la qualité va de soi. Depuis quatre générations déjà, nous développons des systèmes d'outils qui permettent à nos clients d'aller toujours plus loin. Pour cela, nous associons des idées innovantes à la qualité, la durabilité et la sécurité des processus. Comment nous y arrivons? C'est simple, nous restons flexibles, vifs et agiles. Les structures de notre entreprise sont conçues pour répondre rapidement et efficacement aux besoins des clients. Notre passion est d'exploiter les niches du marché avec des systèmes d'outils uniques.
Nous ne pensons pas en termes de chiffres trimestriels, mais en termes de succès à long terme. C'est ce qui nous différencie des autres. Et c'est ce qui constitue la base de la qualité exceptionnelle que les clients d'ARNO apprécient à chaque achat. Car: notre maître-mot est l’outillage de qualité.
Alors: « WE LIVE QUALITY TOOLING »
We live quality tooling. Depuis 4 générations.
« Lorsque nous développons quelque chose pour un client, le résultat doit être tel que, en bon souabe, nous n'avons plus rien à redire du tout. »
En tant qu'entreprise familiale, nous voulons être le premier interlocuteur de nos clients en matière de solutions d'usinage sophistiquées.
VALEURS D'ENTREPRISE
Ce qui nous est précieux
Nos valeurs sont le fondement sur lequel nous construisons notre avenir.
FIABILITÉ – les paroles sont toujours suivies d'actes.
APPRECIATION – permet de constituer des équipes solides à partir des personnes.
DURABILITÉ ET SENSIBILISATION AUX RESSOURCES – parce que l'avenir est infini.
AVANTAGE DU CLIENT ET ORIENTATION VERS LES SOLUTIONS – avantages internes et externes.
MODUS OPERANDI – est fondé sur l'honnêteté, le respect et la confiance.
ENSEMBLE – comprendre ensemble les exigences et se soutenir mutuellement.
Histoire
1962 - 1966
KARL-HEINZ ARNOLD GMBH
Karl-Heinz Arnold fonde le 1er avril 1962 la société Karl-Heinz Arnold GmbH qui, sous le nom d'ARNO Werkzeuge, se consacre principalement à la distribution d'outils en carbure. Ensemble, les deux entreprises s'intéressent systématiquement aux lacunes du marché et ont toujours à l'esprit les souhaits des clients.
En 1965, le nom de l'entreprise passe de « Emil Arnold » à « Emil Arnold KG ». L'entreprise se concentre dès lors sur la fabrication d'outils spéciaux et de dispositifs pour machines spéciales ainsi que sur la fabrication en série d'outils de serrage. Un an plus tard, les deux entreprises déménagent dans la zone industrielle de Ruit Zinsholz, à Ostfildern.
Histoire
1967 - 1986
ARNO COMME PROPRE DISTRIBUTEUR
En 1967, l'entreprise commence à commercialiser des plaquettes en carbure pour l'usinage par enlèvement de copeaux en tournage et en fraisage. Au cours des années suivantes, ARNO exploite d'autres créneaux du marché en collaboration avec la propre production d'Emil Arnold.
Après une période de développement d'un an seulement, le système de mini copiage avec un nouveau type de serrage protégé par un brevet est mis au point. En 1981, d'autres développements d'outils propres suivent.
Histoire
1987 - 2009
EXPANSION ET DÉVELOPPEMENT DE LA PRODUCTION
En 1987, Klaus-Michael Arnold entre dans l'entreprise. Deux ans plus tard, il se lance dans la technique de rectification. En 1995, Emil Arnold GmbH & Co. KG est certifiée selon la norme DIN ISO 9002, et ARNO Werkzeuge selon la norme DIN EN ISO 9001.
Klaus-Michael Arnold, nommé directeur en 1992, et Josef Storf, nommé directeur en 2002, élargissent constamment la gamme de produits dans l'esprit du fondateur de l'entreprise et cherchent de nouveaux canaux de distribution.
En 2004, le moment est venu : à l'étranger, déjà établie par le biais de partenaires de distribution, la première succursale est créée en Angleterre. Peu après, l'Italie et les États-Unis suivent.
En 2008, la première phase du nouveau bâtiment est inaugurée. Elle comprend au total environ 2.250 m² pour la production, les bureaux et un système de stockage ultramoderne et entièrement automatisé.
Histoire
2010 - 2017
BREVETS ET INNOVATIONS
Plusieurs nouveaux produits sont présentés au cours des années suivantes : SA-tronçonnage, le système ARNO Mini, les barres d'alésage SIM et le foret pour perçage courts AKB. Avec les systèmes de fraisage FTA, Duo-Mill et Roc-Mill, d'autres créneaux du marché sont occupés.
En 2011, Emil Arnold et ARNO Werkzeuge emploient 160 personnes sur une surface d'exploitation d'environ 10 000 m². En 2014, une filiale est créée à Singapour, en Asie du Sud-Est. De plus, le système de lubrification innovant ACS est lancé sur le marché.
En 2016, la construction de l'annexe dans la Karlsbader Straße démarre, y compris une extension de la surface d'exploitation.
Histoire
2018 - aujourd'hui
TOUS ENSEMBLE
Deux ans après le début des travaux, l'emménagement dans le nouveau bâtiment a lieu. Le nouveau bâtiment représente 2.250 m² de bureaux et de production supplémentaires. Il double la surface de stockage, de logistique, de qualité et de bureaux d'ARNO Werkzeuge.
D'autres étapes importantes dans le développement des produits sont les platines AWL avec technologie de lubrification brevetée ainsi que le système de changement rapide AFC.
En 2021, Jacqueline Arnold et Simon Storf rejoignent la direction après plusieurs années d'activité active. ARNO Werkzeuge envoie ainsi un signal précoce au personnel et aux clients, indiquant que l'entreprise planifie l'avenir à long terme et souhaite poursuivre sa croissance. La même année, les entreprises Emil Arnold GmbH & Co. KG et Karl-Heinz Arnold GmbH.
En 2023, ARNO Werkzeuge aménage un atelier de formation de 150 m² et offre ainsi aux apprentis techniciens un environnement d'apprentissage de premier ordre avec un équipement exceptionnel. En outre, l'entreprise compte pour la première fois plus de 200 collaborateurs en Allemagne.
« POUR NOUS, L'ENTREPRISE FAMILIALE VA AU-DELÀ DU DEGRÉ DE RELATION !»
Josef Storf, Klaus-Michael Arnold, Jacqueline Arnold, Simon Storf